公司召开2014年度劳动合同制人员工作考核和职称考核工作专题会议

1月21日上午，公司召开2014年度劳动合同制人员工作考核和职称考核工作专题会议，会议由党总支书记李月华教授主持，经理刘汉成教授、副书记余晚霞和副经理王庆博士等出席了会议。经理助理周业旺博士在会上解读了学校《关于做好2014年度劳动合同制人员工作考核和职称考核工作的通知》的政策精神，会议确定了2014年度劳动合同制人员工作考核和职称考核工作考核小组。

李月华书记在会上讲了2014年度劳动合同制人员工作考核和职称考核工作的意义、要求，特别强调关于本次考核应坚持五项原则：一是民主公开、客观公正；二是群众评议与考核小组考核并重；三是注重实绩；四是向教学科研一线倾斜；五是按照两类岗位（教学科研岗、管理工勤岗）分别考核。并对公司劳动合同制人员取得的成绩作了精简的点评。

公司劳动合同制人员通过述职、群众评议和考核小组评议，确定了2014年度工作优秀和职称优秀人员名单。